Unsere Arbeitswelt ist im stetigen Wandel wie ich auch hier bereits berichtet habe. Eine große Veränderung der letzten Jahre ist die örtliche Präsenz am Arbeitsplatz. Inzwischen gibt es eine Vielzahl an Berufe und Tätigkeiten wo es zumindest zeitweilig zweitrangig ist an welchen Ort ein Angestellter gerade weilt. Internet macht vieles möglich. Ob ihr nun in Herne oder in Kapstadt ins Internet geht, spielt keine Rolle mehr. So ermöglichen es immer mehr Unternehmen, dass Ihre Mitarbeiter zumindest zeitweise von zuhause aus arbeiten können. Dies hat durchaus viele Vorteile die für beide Seiten (Angestellter und Unternehmen) von nutzen sind.
Familie und Beruf besser unter ein Hut gebracht werden.
Hierbei rede ich nicht alleine wenn Kinder noch zu betreuen sind, sondern auch über die Möglichkeit pflegebedürftige Angehörige nebenbei angemessen betreuen zu können. Gerade dies ist eine Frage die uns in die kommenden Jahre noch sehr beschäftigen wird.
Zeitersparnis und Umweltschonend
Da zumindest an die Tage wo keine Präsenz im Unternehmen nötig ist, auch die entsprechende Fahrten zwischen Wohnung und Arbeitsplatz entfallen spart man hier doppelt. Zu einen die tägliche Fahrzeit. Diese kann mit Hin und Rückfahrt durchaus auch mal 2 Stunden oder mehr betragen.
Gleichzeitig wird die Umwelt geschont weil keine fossile Brennstoffe für solche Fahrten genutzt werden müssen. Gerade weil die Benzinpreise immer teure werden, ist diese Faktor auch eine Kostenersparnis für jeden Angestellten.
Höhere Flexibilität bei mögliche Arbeitszeiten.
Gerade weil von Zu hause gearbeitet wird, kann auch hier in Bezug auf mögliche Arbeitszeiten viel flexible gehandhabt werden. Diese scheinbare Vorteil sollte aber dann nicht missbraucht werden um mehr Arbeit auf jeden um zu wälzen. Es geht hier eher darum bei gleichbleibende Gesamtarbeitszeit, den Zeitrahmen zu verändern. So könnten „Nachteulen“ vielleicht erst um 13 Uhr mit Ihre Arbeit beginnen und dafür auch mal bis Mitternacht arbeiten. Umgekehrt könnten wahre Frühaufsteher schon um 5 Uhr mit Ihr Arbeit beginnen und dafür schon ab 15 Uhr Ihr Feierabend genießen.
Neue Arbeitsformen
Weiterhin bietet die Möglichkeit von Zuhause aus zu arbeiten auch neue Chancen. So könnten viele mit Ihre vorhandene Fähigkeiten und Talente sich selbständig machen und auf eigene Rechnung arbeiten. Da Computer und Internet bei praktisch jeden auch daheim vorhanden ist, entfallen größere Investitionen.
Gibt es nur Vorteile?
Nein, wie alles andere auch gibt es hier nicht nur Vorteile. So könnten manche Arbeitgeber mit die Möglichkeit das Ihre Angestellten von Zuhause aus arbeiten, auch versuchen mehr (unentgeltliche) Arbeit zu fordern. Hier sollten sich aber die Angestellten in der Form wehren, dass sie darauf achten das genügend freie Zeit verbleibt.
Weiter führt diese Arbeitsform zu eine gewisse Vereinsamung. So fehlen die reale Kontakte und durchaus lohnenswerte „Flurfunk“. Auch könnten wenn ein teil der Angestellten weiterhin ausschließlich im Unternehmen arbeiten, durchaus Differenzen beim persönlichen Kenntnisstand geben. Im schlimmsten Fall könnten die Angestellten versuchen sich gegenseitig zu schaden und damit auch den Unternehmen.
Hier wäre es wichtig dafür zu sorge zu trage damit Alle den gleichen Kenntnisstand haben. Regelmäßige Updates per Internet an alle ist das Mindeste was hier erwartet werden muss.
Zudem müsste jede Angestellter der von daheim aus arbeitet (auch nur zeitweise) genügend Arbeitsdisziplin mitbringen. Daheim arbeiten zu können um vielleicht auch Kinder oder andere zu betreuen ist sicherlich eine schöne Sache. Nur müssen hier auch feste Arbeitszeiten vorhanden und mit alle andere Familienmitglieder abgesprochen werden. Innerhalb diese Arbeitszeit Blöcke sind Unterbrechungen von andere tabu (außer bei wirkliche Notfälle). Wer hier nicht drauf achtet, der wird von daheim aus nie wirklich gut seine vorhandene Arbeit erledigen können.
Man sieht es gibt hier durchaus viele Vorteile. Aber auch manche Hürden die zumindest gut „umschifft“ werden müssen um diese Arbeitsform erfolgreich meistern zu können.
(Bild/Free GIF)